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  约有6815项符合“果果糖1919”的查询结果，以下是第121-140项 （搜索用时 0.077 秒）
感觉有点像某人
老徐、赵蕊蕊、乌郡梅，还有点李宇春的感觉，呵呵
450人点击 | 果果糖1919 发表于 2010-09-16
我是用嘴吃饭，可俺不是说相声滴，呵呵
(无内容)
255人点击 | 果果糖1919 发表于 2011-01-08
呵呵，应了网名的景儿了，
[em0-4][em0-4]
235人点击 | 果果糖1919 发表于 2011-01-08
通常大家在公司会主动跟老板提加薪还是视情况默默等待？呆多久会提要..
前提是公司没有明确的薪酬调整政策
1343人点击 | 果果糖1919 发表于 2011-01-14
是呀，理应是该找好下家滴
通常会有员工爆出自己已经找到另外一家公司，并承诺付出多少多少的money，于是呼让原单位加薪。老板觉得值就会加，但通常不会那么爽快答应
192人点击 | 果果糖1919 发表于 2011-01-14
看你遇没遇到好老板、好HR
(无内容)
185人点击 | 果果糖1919 发表于 2011-01-14
年底年初肯定是要有一批人徘徊于去与留之间的
一张张的提薪申请交上来，看得老板脸色大变，老板压HR，HR压经理,经理压下属
198人点击 | 果果糖1919 发表于 2011-01-14
再调查：入职薪水你通常如何界定？招聘登记表里希望薪水一栏你填多少..
前提：其它福利待遇和公司发展对等的情况下 1、要求薪资和原公司拿的一样多 2、要求薪资比原公司多（幅度大概是多少？） 3、要求薪资比原公司略低一些（希望给自己和新公司一定的加薪空间，也相信公司会依个人能力给与加薪机会）
1159人点击 | 果果糖1919 发表于 2011-01-14
嗯，这点我知道，因我同事考的别的学校MBA，找的国企才有了落京指标..
他们可能更看重读了后的职业发展吧，不知道怎样
1943人点击 | 果果糖1919 发表于 2011-03-30
他们的情况应该不算吧，呵呵
(无内容)
586人点击 | 果果糖1919 发表于 2011-03-30


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